Die erfolgreiche Führungskraft - Motivation und Begeisterung für Ihre Mitarbeiter mit dem richtigen Leadership

Die Besten Leadership Sillks sowie praxisnahe und bewährte Führungstechniken & Strategien für Vorgesetze Wie wird man eigentlich zur erfolgreichen Führungskraft? Kann man diese Fähigkeiten erwerben oder sind sie doch angeboren? Was macht eine Gute und verantwortungsvolle Position wirklich aus? Mit der richtigen Motivation und Begeisterung können Mitarbeiter mit dem richtigen Leadership geführt werden. Doch trotzdem will Führen erst einmal gelernt sein! Dieser praxisbezogene Ratgeber enthält umfangreiche Themen wie: Was eine Führungskraft ausmacht Was es heißt ein guter Vorgesetzter zu sein Welcher Voraussetzungen es bedarf um Mitarbeitern ein Vorbild zu sein Wie du die goldene Mitte und den richtigen Führungsstil finden kannst Wie man als Vorgesetzter mit schwierigen Mitarbeitern umgeht Thema „emotionale Intelligenz“ – Emotionen und Kreativität nutzen Den richtigen Umgang mit den Mitarbeitern erlenen Wie aus Niederlagen gelernt werden kann Kommunikation – der Schlüssel zum Erfolg Mitarbeiter Rekrutierung – Wie findet man das richtige Personal Entscheidend sind die Ziele und Werte einer Führungskraft. Dafür müssen die eigenen Werte nicht nur bekannt sein, sondern daraus auch ein eigener Führungsstil festgelegt werden. Wie wird richtig kommuniziert und wie sieht es eigentlich mit dem eigenen Image aus? Kann dieses überhaupt verbessert werden? Wie findet man neue Mitarbeiter und gewinnt diese für das eigene Unternehmen? Eine Führungskraft muss nicht nur zahlreiche Fähigkeiten mitbringen, sondern auch in jeder Situation richtig agieren. Für alle möglichen Probleme und Hiernisse hat dieses Buch eine Antwort und kann daher ein wertvolles Werkzeug für jede Führungskraft oder jeden der es werden möchte sein.